软件开发属于什么部门(软件开发属于哪个行业类别)
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银行软件开发待遇怎么样
开发行业未来前景一直是很可观的,所以具体来说待遇还是非常不错的。
(1) 软件开发属于银行里的科技部门,具有一定的不可替代性故而待遇还是可以的。但软件开发也分为几个级别,不同层级的待遇也不同。 与不属于科技的其他部门相比还是相对较好一些的。
(2) 若是银行外包的软件开发,那其待遇就主要是看你所工作单位的具体待遇情况,但总的银行的软件开发与公司比较是更为稳定一些待遇要好一些的。
所以,银行软件开发待遇还是比较好的。
银行里面的项目有很强的管理方式,标准的软件项目管理,这里面可以看到一个项目如何标准化管理的,项目的管理很严格,标准的。开发和测试都是很标准的过程,因为一旦投产,系统出现问题不但会扣奖金,还有要你发补丁,还有可能会影响到你的年终的考核待遇方面。
并且每个季度都有奖金平定,还有年终奖,半年奖,老的员工还有技术保障费,当然每年的各个节日都会有钱和东西发。
1、薪资待遇
工行软件中心有 珠海、北京、上海、广州、杭州五个开发基地,同一个层级在各个基地拿的钱一样的,结合当地的消费水平,在珠海最有性价比。举个例子,有个2012年入职的硕士生,入职二年后每年的收入是15万左右,这个收入对于在珠海生活的人来说,已经非常充裕了。
纵向和其他银行来比较的话,工行开发中心的待遇是四大行最低的,和其他银行例如广发等更加没得比。但是横向和其他的IT企业来比,银行的收入也还是不低,再加上福利什么的。
中公就收入来说,工行软件中心是一份不错的工作。
2、职业发展
工行软件开发水平在国内的银行界是排第一的。
举个例子吧,就小编了解,目前只有工行的信用卡能够做到差额计息,因为这些银行的核心程序最早都是从国外买过来的,历史程序很难改造的,只有工行有这个力量能改造。银行界有这么个说法:“工行软件开发中心是中国银行科技届的黄埔军校。”其实这有两个层面的意思:一是指的是工行的科技力量,以及各种规范流程都是在国内银行科技届领先的,如果从工行走出去,去其他银行,基本上薪资和职位都有一个比较大的提升。二是指的是,工行待遇确实比其他银行低,所以留不住人,尤其是北上广三个基地,人员流失比较大。
银行的软件发开岗薪资待遇、福利等等真的很高,而且工作时间是弹性制,不会有那么多的加班,这一点比IT界动不动到凌晨一两点强多了。
软件开发公司属于国家哪个部门管理?
非国有企业没有主管部门。监管部门一般是市场监督管理局负责。
软件工程师属于什么部门
软件工程师属于信息技术中心研发部。根据查询相关公开信息显示软件工程师属于信息技术中心研发部,工作内容:参与新产品的开发、协助系统BUG修复,功能改进。
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